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集團組織開展2023年度辦公室主任能力提升培訓

發(fā)布時間：

2023-09-27

來源：

為全面提升各辦公室主任綜合素養(yǎng)，推動各項工作高質(zhì)量完成，集團辦公室、人力資源部于9月22日-23日在集團總部開展2023年度辦公室主任能力提升培訓，各公司辦公室主任及集團辦公室、人力資源部60余人參加。

首日培訓在集團辦公室主任姚延萍的開班致詞中拉開序幕，姚主任要求所有參訓人員，要珍惜此次機會，認真學習、不斷提升個人綜合能力，為公司國際化發(fā)展做出應有貢獻。隨后，清華、北大總裁班客座教授、華為、用友等企業(yè)大學特聘專家王浩老師緊緊圍繞團隊高效溝通、跨部門溝通、商務(wù)接待與溝通、管理職業(yè)素養(yǎng)四個方面，結(jié)合實際案例進行了深入淺出的精彩講解，并在講解過程中穿插分組討論、個人提問、積分激勵、情景代入等多樣化互動，緊緊抓住了大家的眼球，呈送了一堂生動精彩的培訓課程，贏得了大家熱烈的掌聲。

23日上午，結(jié)合當前公司經(jīng)營實際，召開了人力、辦公系統(tǒng)交流會。首先，花溪、旬陽公司辦公室主任做了相關(guān)交流分享。隨后集團辦公室主任姚延萍結(jié)合辦公系統(tǒng)日常工作情況，從思想認知及業(yè)務(wù)規(guī)范兩個方面對大家提出要求，要求大家不斷提高思想認知和站位，緊跟集團國際化戰(zhàn)略步伐，不斷學習、不斷提升，隨時做好支援國際化發(fā)展的準備，力爭將全系統(tǒng)打造成為一支拉得出、打得贏、戰(zhàn)得勝的高素質(zhì)團隊。最后，集團人力資源部部長毛宏強要求各辦公室主任要具備國際化戰(zhàn)略發(fā)展的眼光，充分認識當前人力工作的嚴峻性，在后期人力資源工作中要緊密結(jié)合公司國際化發(fā)展步伐，認真做好人才招聘、培訓教育、梯隊建設(shè)等重點工作，為公司發(fā)展提供源源不斷的人才動力。