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花溪公司開展管理干部培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間：
2022-08-12
來源：
為提高管理干部崗位勝任力，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力。8月9日至10日，花溪公司邀請(qǐng)西部水泥管理培訓(xùn)學(xué)院老師對(duì)管理干部進(jìn)行系列培訓(xùn)，公司車間主任、班組長及40余名管理干部參加。
培訓(xùn)伊始，李夢翔老師以“管理干部職業(yè)素養(yǎng)與角色認(rèn)知”為主題，從管理干部常見角色錯(cuò)位入手，就如何正確定位和達(dá)成目標(biāo)等實(shí)際問題展開講解，引領(lǐng)大家走出誤區(qū)，有效應(yīng)對(duì)管理難點(diǎn)。馮龍老師以“高效溝通與執(zhí)行”為主題進(jìn)行授課，使大家意識(shí)到在面對(duì)不同問題與困難時(shí)，應(yīng)該采取不同的溝通方式和方法，高效解決問題，提升工作效率。
隨后，李航老師帶領(lǐng)大家開展坐地起立、達(dá)芬奇密碼等一系列戶外拓展活動(dòng)，讓大家親身感受協(xié)同作戰(zhàn)的意義，體會(huì)到責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。同時(shí)，他圍繞“班組建設(shè)與管理”，幫助班組長理清自身角色，梳理班組建設(shè)的方法，夯實(shí)車間管理基礎(chǔ)。
通過此次培訓(xùn)，進(jìn)一步拓展了管理干部的工作思路，增強(qiáng)了他們的工作執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)凝聚力，為管理干部加快成長步伐注入“動(dòng)能”。下一步，公司將多措并舉，切實(shí)提高各層級(jí)管理干部綜合素養(yǎng)與執(zhí)行力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。（西部水泥管理培訓(xùn)學(xué)院 李航 花溪公司 薛明磊）
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