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丹鳳公司召開2015年工作總結(jié)暨先進(jìn)表彰大會

發(fā)布時間：

2016-02-01

來源：

　　1月27日上午，丹鳳公司在公司多功能廳召開2015年工作總結(jié)暨先進(jìn)表彰大會。公司干部職工共150余人參加會議，會議由經(jīng)理助理李吉祥主持。

　　首先，丹鳳公司經(jīng)理趙德昌代表公司經(jīng)理辦公會向大會作了《丹鳳公司二〇一五年工作總結(jié)報告》，洛南公司經(jīng)理王柏勝做了《洛南公司二〇一五年度工作總結(jié)報告》，然后由經(jīng)理助理趙梟向與會人員宣讀了《關(guān)于對二〇一五年度先進(jìn)個人進(jìn)行表彰的決定》，并請公司領(lǐng)導(dǎo)向?qū)ο冗M(jìn)個人頒發(fā)獎勵；中控室主任劉興軍和機(jī)修工朱亞峰分別代表先進(jìn)部門和先進(jìn)個人向大會作表態(tài)發(fā)言。

　　商洛大區(qū)經(jīng)理連杰向與會人員做了總結(jié)講話，連總首先肯定了大家在2015年工作的成績，指出存在的問題并針對問題提出解決方法，要求各級管理人員要積極整改落實，對2015年工作提出以下要求：一是要做好班子建設(shè)；二是創(chuàng)造一個良好和諧的經(jīng)營環(huán)境；三是要完善好企業(yè)生產(chǎn)的合法權(quán)證手續(xù)；四是抓好成本費(fèi)用的管控；五是支持服務(wù)好銷售工作；六是繼續(xù)抓好安全、環(huán)保工作不能放松。

　　2016年丹鳳公司面臨著依然嚴(yán)峻的市場形勢，盡管壓力較大，困難重重，但丹鳳公司一班人有信心、有決心以堯柏企業(yè)文化打造一支素質(zhì)過硬的員工隊伍，以精細(xì)化管理夯實責(zé)任，確保各項目標(biāo)任務(wù)的完成。相信有集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司經(jīng)營班子的引領(lǐng)，有全體員工的共同努力，丹鳳公司的任務(wù)一定能完成，丹鳳公司的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。（丹鳳公司周謙）